加密货币公司Ripple的社会影响力主管Ken Weber表示，世界各地的大学必须扩展教育计划，以提供加密行业需要区块链和数字资产相关的培训课程。

Weber是在接受OpenAccessGovernment的采访时提出这一观点的，他谈到了业内缺乏合格的区块链劳动者和相关教育资源的问题。他还引用了一份报告称，“过去一年对具有区块链开发技能的软件工程师的需求增加了517％”，但“仍然供不应求。”

Weber认为，问题的很大一部分是公司需要两种类型的区块链专业人员。首先，他们需要对技术有深刻的理解并能立即实施改动的工程师。其次，他们的一些非技术类职位需要能够做出将区块链应用于业务目标决策的高级员工。

Weber表示，虽然世界排名前50位的大学中有超过40％的大学提供至少一个区块链或加密相关课程，但它们大多与法律、工程、数学和工商管理等不同学科相关联。为了解决这个问题，Weber指出，大学必须提供与行业相关的课程。

Weber还认为，加密行业的公司应与其学术同行合作，以帮助招募员工，他指出目前只有38％的企业正在这样做。

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作者 Liang CHE

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